Tüzük

Kalp Damar Cerrahi Hemşireleri Derneği Tüzüğü resmi sayfasına hoş geldiniz. Aşağıdaki alanda derneğimizin idari yapısını, kuruluş amaçlarını ve yasal faaliyet ilkelerini belirleyen resmi tüzük metnini inceleyebilir, tüzüğün basılı/imzalı resmi PDF sürümünü cihazınıza indirmek için sayfanın altındaki indirme butonunu kullanabilirsiniz.

---

KALP DAMAR CERRAHİ HEMŞİRELERİ DERNEĞİ TÜZÜĞÜ

Derneğin Adı ve Merkezi
Madde 1- Derneğin Adı: “Kalp Damar Cerrahi Hemşireleri Derneği” dir. Derneğin merkezi Ankara’dır. Şubesi yoktur.

Derneğin Amacı ve Bu Amacı Gerçekleştirmek İçin Dernekçe Sürdürülecek Çalışma Konuları
Madde 2- Dernek, Ülkemizde; Kalp Damar Cerrahi alanında görev yapan hemşirelerin, üst düzeyde kaliteli ve güvenilir bir hizmet verilebilmeleri için mesleğin geliştirilmesini sağlamak ve bu konuda çalışmalar yapan kişi ve kuruluşlara destek vermek, sağlık, hizmet ve meslek standartlarını yükseltmek, bu standartların ülke genelinde meslek profesyonellerince uygulanmasını yaygınlaştırmak amacı ile kurulmuştur.

Dernekçe Sürdürülecek Çalışma Konuları ve Biçimleri
a) Ülkemizdeki Kalp Damar Cerrahi alanında çalışan hemşireler ile ilgili bilgi iletişimini sağlamak, Türk Kalp Damar Cerrahi Hemşirelerinin ulusal ve uluslararası düzeyde en iyi şekilde temsil edilmesini sağlamak.
b) Kalp damar cerrahi hemşireliğinin gelişimini sağlamak,
c) Kalp damar cerrahi kavramı hakkında sağlık personeli ve halkın bilinçlenmesini sağlamak.
d) Kalp damar cerrahi hemşirelerinin görev, yetki ve sorumluluklarını belirlemek ve bu konuda yapılan çalışmalara katılmak.
e) Kalp damar cerrahi hemşirelerinin haklarını korumak ve temin etmek.
f) Kalp damar cerrahi hemşireliği ile ilgili araştırmalar ve çalışmalar yapar, yaptırır ve uygun bulduklarını destekler.
g) Yoğun bakım hemşireliği ile ilgili uluslararası gelişmeleri izler ve sonuçlarından yararlanır, istatistiksi bilgileri toplar ve değerlendirir.
h) Kalp damar cerrahi hemşirelerine Eğitim veren özel ve tüzel merkezleri, kişileri gönüllülük esasına bağlı olarak denetlemek için çalışmalar yaparak sertifikalandırmak.
i) Mesleğin onurunu korumak ve meslek ahlak kurallarını, evrensel ahlak değerlerini de dikkate alarak oluşturmak ve sürekli gelişmesini sağlamak.
j) Yurt içi ve yurt dışındaki kalp damar cerrahi ile ilgili konferans, kongre and toplantılara derneği temsil eden üyeler göndermek.
k) Yoğun bakım ünitelerinde hemşirelik bakımının niteliğini arttırmak için ilgili kurum ve kuruluşlarla ortak çalışmalar yapmak.
l) Yoğun bakım hemşireliğinin güçlenmesinde hemşirelerin eğitimi için olanaklar sağlamak.
m) Üyelerin ya da bu alanda hizmet veren meslek çalışanlarının, zor duruma düşmeleri durumunda gerekli ihtiyaçlarını karşılamak veya maddi destek sağlamak.
n) Üyelerin ve Derneğin faaliyet alanı ile ilgili dallarda faaliyet gösteren kişi, kurum ve kuruluşların mesleki açıdan gelişimlerini ve gereksinimlerini karşılamaları için; ihtiyaç duydukları araç, gereç ve sarf malzemelerini temin etmek, ulusal ve uluslararası düzeyde toplantı, kurs, seminer, konferans, kongre, sempozyum, çalıştay ve panel gibi eğitim çalışmaları düzenlemek.
o) Derneğin Amacının gerçekleştirilmesi için gerekli olan her türlü bilgi, belge, doküman ve yayınları temin etmek, dokümantasyon merkezi oluşturmak, çalışmalarını duyurmak için amaçları doğrultusunda gazete, dergi, kitap gibi yayınlar ile üyelerine dağıtmak üzere çalışma ve bilgilendirme bültenleri çıkarmak.
p) Derneğin Amacının gerçekleştirilmesi için sağlıklı bir çalışma ortamını sağlamak, her türlü teknik araç ve gereci, demirbaş ve kırtasiye malzemelerini temin etmek.
q) Gerekli izinler alınmak şartıyla yardım toplama faaliyetlerinde bulunmak ve yurt içinden ve yurt dışından bağış kabul etmek.
r) Derneğin amaçlarının gerçekleştirilmesi için ihtiyaç duyduğu gelirleri temin etmek amacıyla iktisadi, ticari ve sanayi işletmeler kurmak ve işletmek.
s) Yasalara ve Tüzük kurallarına uyularak gerekli izinlerde alınmak koşuluyla derneğin faaliyet alanına giren dallarda ilgili ulusal ve uluslararası kuruluşlara üye olmak ve bu kuruluşlarla proje bazında ortak çalışmalar yapmak veya temsilci göndermek.
t) Derneğin amaçlarının gerçekleştirilmesi için gerek görülmesi halinde, 5072 sayılı Dernek ve Vakıfların Kamu Kurum ve Kuruluşları ile İlişkilerine Dair Kanun hükümleri saklı kalmak üzere, kamu kurum ve kuruluşları ile görev alanlarına giren konularda ortak projeler yürütmek.
u) Derneğin amacına yönelik kurulacak veya kurulmuş olan vakıfların mütevelli heyetlerine katılmak.
v) Üyelerin boş zamanlarını değerlendirebilmeleri için lokal açmak, sosyal ve kültürel tesisler kurmak ve bunları tefriş etmek.
w) Derneğe gelir sağlamak için veya Üyeleri arasında beşerî münasebetlerin geliştirilmesi ve devam ettirilmesi için yemekli toplantılar, konser, balo, tiyatro, piyango, sergi, spor, gezi ve eğlenceli etkinlikler vb. düzenlemek veya üyelerinin bu tür etkinliklerden yararlanmalarını sağlamak.
x) Dernek faaliyetleri için ihtiyaç duyulan taşınır, taşınmaz mal satın almak, satmak, kiralamak, kiraya vermek ve taşınmazlar üzerinde ayni hak tesis etmek.
y) Gerekli görülen yerlerde dernek faaliyetlerini yürütmek amacıyla temsilcilik açmak.
z) Dernek amaçlarını gerçekleştirmek üzere iş ve işlemlerinin yürütülmesinde çalıştırmak üzere yeteri kadar ücretli personel almak.
aa) Derneğin amacı ile ilgisi bulunan ve kanunlarla yasaklanmayan alanlarda, diğer derneklerle veya vakıf, sendika ve benzeri sivil toplum kuruluşlarıyla ortak bir amacın gerçekleştirmek için platformlar oluşturmak.

Üye Olma Hakkı ve Üyelik İşlemleri
Madde 3- Derneğin iki türlü üyesi vardır. Asıl üye, Onursal üye.
Derneğe Asıl üye olabilmek için;
a) Medeni hakları kullanma ehliyetine sahip olmak.
b) 18 Yaşını bitirmiş bulunmak.
c) Sağlık Meslek lisesi veya Yüksek okullarının hemşirelik ve hemşireliğe eş değer sağlık memurluğu programlarından mezun olmak.
d) Tıpta uzman olmak veya bu alanlarda çalışıyor olmak.
Yukarıdaki niteliklere sahip kişiler başvuru formunu doldurarak dernek üyesi olan 2 (iki) kişinin referansı ile bir dilekçeyle dernek yönetimine başvururlar. Dernek başkanlığına yazılı olarak yapılacak üyelik başvurusu, dernek yönetim kurulunca en çok otuz gün içinde üyeliğe kabul veya isteğin reddi şeklinde karara bağlanır ve sonuç başvuru sahibine bildirilir. Başvurusu kabul edilen üye, istenen evrakları getirerek bu amaçla tutulacak deftere kaydedilir.
Derneğin asıl üyeleri, derneğin kurucuları ile müracaatları üzerine yönetim kurulunca üyeliğe kabul edilen kişilerdir.
Onursal Üye: Derneğe veya Mesleğe katkılarda bulunmuş Türk ya da yabancı gerçek kişilere Yönetim Kurulu’nun alacağı kararla onursal üyelik verilir. Onursal üyeler, Genel Kurul ve ilgili komisyon toplantılarına katılıp konuşma yapabilirler ancak oy kullanamaz, dernek organlarına seçilemez ve ödenti vermezler.

Üyeliğin Sona Ermesi
Madde 4- Her üye yazılı olarak bildirmek kaydıyla, dernekten çıkma hakkına sahiptir. Ayrıca aşağıda belirtilen durumlardan birinin varlığı halinde, üyelik kaydı Dernek Yönetim Kurulu’ncasilinir. Üyenin istifa dilekçesi yönetim kuruluna ulaştığı anda çıkış işlemleri sonuçlanmış sayılır. Üyeliğin sona ermesi üyenin derneğe olan birikmiş borçlarını sona erdirmez.
Dernek üyeliğinden çıkarılmayı gerektiren haller;
1. Dernek tüzüğüne aykırı davranışlarda bulunmak.
2. Verilen görevleri yapmamak.
3. Yazılı ikaza rağmen birikmiş üyelik aidatını iki ay içinde ödememek.
4. Dernek organlarınca verilen kararlara uymamak.
5. Üye olma şartlarını kaybetmiş olmak.
6. Tıbbi ve bilimsel etik’e uymayan davranışlarda bulunmak.
Yukarıda sayılan durumlardan birinin tespiti halinde yönetim kurulu kararı ile üyelikten çıkarılabilir. Dernekten çıkan veya çıkarılanlar, üye kayıt defterinden silinir ve dernek malvarlığında hak iddia edemez.

Giriş aidatı ve Yıllık Ödenti Miktarı
Madde 5- Derneğin Üyeleri yönetim kurulunca belirlenecek giriş aidatı ve yıllık aidatı ödemekle yükümlüdür. 60 yaşına girmiş üyelerden ödenti alınmaz.

Dernek Organları
Madde 6- Derneğin organları: Genel Kurul, Yönetim Kurulu ve Denetim Kurulu’dur.

Genel Kurul Teşkili Toplanma Zamanı, Çağrı Usulü, Toplantı Usulü, Görev ve Yetkileri
Madde 7- Genel kurul, derneğin en yetkili karar organı olup; derneğe kayıtlı üyelerden oluşur.
Genel kurul;
1- Bu tüzükte belli edilen zamanda olağan,
2- Yönetim veya denetim kurulunun gerekli gördüğü hallerde veya dernek üyelerinden beşte birinin yazılı isteği üzerine otuz gün içinde olağanüstü toplanır.
Olağan genel kurul, 2 yılda bir Aralık ayı içerisinde, yönetim kurulunca belirlenecek gün yer ve saatte toplanır. Genel kurul toplantıya yönetim kurulunca çağrılır. Yönetim kurulu, genel kurulu toplantıya çağırmazsa; üyelerden birinin başvurusu üzerine sulh hâkimi, üç üyeyi genel kurulu toplantıya çağırmakla görevlendirir.
Çağrı Usulü: Yönetim kurulu, dernek tüzüğüne göre genel kurula katılma hakkı bulunan üyelerin listesini düzenler. Genel kurula katılma hakkı bulunan üyeler, en az on beş gün önceden, günü, saati, yeri og gündemi bir gazetede ilan edilmek veya yazılı ya da elektronik posta ile bildirilmek suretiyle toplantıya çağrılır. Bu çağrıda, çoğunluk sağlanamaması sebebiyle toplantı yapılamazsa, ikinci toplantının hangi gün, saat ve yerde yapılacağı da belirtilir. İlk toplantı ile ikinci toplantı arasındaki süre yedi günden az, altmış günden fazla olamaz.
Toplantı, çoğunluk sağlanamaması sebebinin dışında başka bir nedenle geri bırakılırsa, bu durum geri bırakma sebepleri de belirtilmek suretiyle, ilk toplantı için yapılan çağrı usulüne uygun olarak üyelere duyurulur. İkinci toplantının geri bırakma tarihinden itibaren en geç altı ay içinde yapılması zorunludur. Üyeler ikinci toplantıya, birinci fıkrada belirtilen esaslara göre yeniden çağrılır. Genel kurul toplantısı bir defadan fazla geri bırakılamaz.
Toplantı Usulü: Genel kurul, katılma hakkı bulunan üyelerin salt çoğunluğunun, tüzük değişiklik ve derneğin feshi hallerinde ise üçte ikisinin katılımıyla toplanır; çoğunluğun sağlanamaması sebebiyle toplantının ertelenmesi durumunda ikinci toplantıda çoğunluk aranmaz. Ancak, bu toplantıya katılan üye sayısı, yönetim ve denetim kurulları üye tam sayısının iki katından az olamaz.
Genel kurula katılma hakkı bulunan üyelerin listesi toplantı yerinde hazır bulundurulur. Toplantı yerine girecek üyelerin resmi makamlarca verilmiş kimlik belgeleri, yönetim kurulu üyeleri veya yönetim kurulunca görevlendirilecek görevliler tarafından kontrol edilir. Üyeler, yönetim kurulunca düzenlenen listedeki adları karşısına imza koyarak toplantı yerine girerler.
Toplantı yeter sayısı sağlanmışsa durum bir tutanakla tespit edilir og toplantı yönetim kurulu başkanı veya görevlendireceği yönetim kurulu üyelerinden biri tarafından açılır. Toplantı yeter sayısı sağlanamaması halinde de yönetim kurulunca bir tutanak düzenlenir. Açılıştan sonra, toplantıyı yönetmek üzere bir başkan ve yeteri kadar başkan vekili ile yazman seçilerek divan heyeti oluşturulur. Toplantının yönetimi ve güvenliğinin sağlanması divan başkanına aittir.
Genel kurulda, yalnızca gündemde yer alan maddeler görüşülür. Ancak toplantıda hazır bulunan üyelerin onda biri tarafından görüşülmesi yazılı olarak istenen konuların gündeme alınması zorunludur. Toplantıda görüşülen konular ve alınan kararlar bir tutanağa yazılır ve divan başkanı ile yazmanlar tarafından birlikte imzalanır. Toplantı sonunda, tutanak ve diğer belgeler yönetim kurulu başkanına teslim edilir. Yönetim kurulu başkanı bu belgelerin korunmasından ve yeni seçilen yönetim kuruluna yedi gün içinde teslim etmekten sorumludur. Genel kurul kararları, toplantıya katılan üyelerin salt çoğunluğuyla alınır. Şu kadar ki, tüzük değişikliği ve derneğin feshi kararları, ancak toplantıya katılan üyelerin üçte iki çoğunluğuyla alınabilir.
Görev ve Yetkileri: Genel Kurul’un başlıca görev ve yetkileri şunlardır:
a. Dernek organları asıl ve yedek üyelerini 2 yıl süreyle seçer.
b. Dernek yönetim ve denetim kurullarının kamu görevlisi olmayan başkan ve üyelerine ücret verilip verilmeyeceğini ve verilecekse bu ücret ile her türlü ödenek yolluk ve tazminatları belirler,
c. Yönetim Kurulu’nun yıllık çalışma raporu ile Denetleme Kurulu raporunu görüşerek Yönetim Kurulu’nu aklar.
d. Sorumlu görülen Yönetim Kurulu başkanı ve üyeleri hakkında dava açılmasına ve seçim zamanı gelmemiş ise işten el çektirilmelerine ve yeniden seçime karar verir.
e. Yönetim Kurulu’nun önereceği bütçe ile çalışma programının olduğu gibi ya da değiştirerek kabul eder.
f. Yönetim kurulunca dernek çalışmaları ile ilgili olarak hazırlanacak yönetmelikleri inceleyip aynen veya değiştirilerek onaylar.
g. Gerektiğinde Dernek tüzüğünde gerekli değişiklikleri yapar ve derneğin feshine karar verir.
h. Dernek içi gerekli taşınmaz malların satın alınması ya da varolan taşınmaz malların satılması için Yönetim Kurulu’na yetki verir.
i. Derneğin yurt dışındaki dernek ve kuruluşlara üye olarak katılması ya da ayrılması konusunda karar verir.
j. İktisadi işletme kurulmasına karar verir,
k. Amacına yönelik vakıflar ve bu vakıflar nezdinde iktisadi işletmeler kurabilir ya da başka bir vakfın kurucu üyeliğine katılmaya karar verir.
l. Bu tüzükte ya da mevzuatta Genel Kurul’ca yapılması belirtilen diğer görevleri yerine getirir.

(Tüzük metninin devamı idari kayıtlar uyarınca sistemde arşivlenmiştir. Tam metne aşağıdaki PDF belgesinden erişebilirsiniz.)